mrb arkadslar yeni uzman oldum ve bir lojmana risk analizi yapıyorum ve burası çok tehlikeliye giriyor ben burada çalışan 3 kaloriferciye 'ek 1' deki eğitimleri verebilir miyim lütfen yardımcı olun.
İsa Bey, eğer o lojman ile isg katip üzerinden bir sözleşme yaparak hizmet veriyorsanız ek 1 de ki eğitimleri verebilirsiniz vermelisiniz de. Ancak o eğitimler arasında İsg uzmanının uzmanlık alanına giren konularda eğitim verebilirsiniz öteki konularda eğitimi o lojman ile isg katip üzerinden sözleşme yapan İş yeri hekimi verecektir.
İsg katip üzerinden sözleşme yapmadıysanız (bireysel ya da OSGB aracılığı ile) eğitim vermeniz "çalışanlara verilecek isg eğitimin usul ve esasları" yönetmeliğine göre usulsüzdür. Zaten bu şartlarda iseniz risk değerlendirmesini de siz yapamazsınız. Ancak işverene yardımcı olmak istiyorsanız (şu an için işverenler isg uzmanı ve hekim olmadan risk değerlendirmesi yapabiliyor) nasıl yapacağı konusunda yol gösterebilirsiniz. İyi Çalışmalar
arkadaşlar ben yeni uzman oldum da fabrikaya acil durum eylem planı hazırladıktan sonra bu planı bi yerde saklıyor muyuz yoksa iş yerinde görünür bir yere mi asıyoruz?
Selamlar,
Ben hizmet sektöründe bir firmada tam zamanlı isg uzmanı olarak çalışıyorum. İsg katip üzerinden 200 sa. lik sözleşmem var, fakat sözleşmemin olmadığı projelere de eğitim verme gibi bir durumum var. Firmanın diğer projelerinde çalışan sayısı itibarı ile 50 nin altında ve şu anda tehlike sınıfına göre uzman bulundurma zorunluluğu yok firmanın. Dolayısı ile katip üzerinden sözleşme yapma zorunluluğu yok. Ben bu çalışanlara eğitim verebilir miyim? Aksi durumun mantıkla bir izahı yok, ama siz de eğitim verilebilmesi için isg katip üzerinden sözleşme olmalı demişsiniz. Yasa aşamalı olarak yürürlüğe girdiğine göre inanılmaz bir çelişki var burada.
MerhabaMerhaba arkadaşlar,
Küçük bir nakliye firması olan bir şirkete ( ki iş yeri adresini ev olarak göstermiş yani kamyonları iş yeri olarak değerlendirmek doğru olur diye düşünüyorum) acil durum eylem planı nasıl hazırlanır fikri ya da elinde bir örneği olan varsa paylaşırsa sevinirim. Şimdiden teşekkür ederim.
iş yerinde daha önceden hazırlanmış bir plan mevcut ben yeni işe başladım tekrar yenisini hazırlamam gerekiyor mu ? aynı şey risk değerlendirmesi içinde geçerli
Reklam Engelleyici Kulladığınız Tespit Edildi !
Sitemiz geçimini reklam gelirlerinden kazanmaktadır. Bundan dolayı Ad Block gibi reklam engelleyicilerin kullanılmasına izin verilmemektedir. Anlayış göstererek bu site için reklam engelleyicinizi devredışı bıraktığınız için şimdiden teşekkür ederiz.