Sigortasız Çalıştırılan İşçilerin Bulunduğu Fabrikada İsg Hizmeti
- Konbuyu başlatan batuhand
- Başlangıç tarihi
- Katılım
- 6 Ocak 2015
- Mesajlar
- 209
- Tepki puanı
- 223
- Medeni hal
- Bekar
- Meslek
- Uzman (C)
Sigorta neydi?
Emeğin garantisiydi. Sevgiydi, mutlu yarınlardı, sosyal haktı...
6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununun 2. Maddesinde ne vardı?
●Kapsam ve istisnalar.
Bu iş yeri istisnalar içinde mi yer alıyor?
●Hiç sanmıyorum.
İş güvenliği uzmanlarının görev, yetki, sorumluluk ve eğitimleri hakkında bir yönetmelik var mı?
●Şükürler olsun ki var ve bize görevlerimiz yetkiletimiz ve sorumluluklarımızı belirtip eğitimimiz hakkında da bilgi vermiş.
Çalışanların sigortasının olup olmaması sizin değil iş verenin sorunudur.
Siz 26 çalışanı olan iş yerine hizmet verirsiniz.
- Katılım
- 20 Ağu 2013
- Mesajlar
- 38
- Tepki puanı
- 16
- Medeni hal
- Evli
- Meslek
- Uzman (B)
Sigortasız çalışanlar iş kazası geçirip sakatlık ya da ölüm olduğunda ortaya çıkacak yüksek meblağdaki rakamdan sende sorumlu olacaksın, ceza davası da ayrı bir ekstrası tabi ki, kesinlikle sigortasız işçinin çalıştığı işyerinde bu işi yapma.
- Katılım
- 6 Ocak 2015
- Mesajlar
- 209
- Tepki puanı
- 223
- Medeni hal
- Bekar
- Meslek
- Uzman (C)
Çalışanın sigortalı olup olmaması oluşabilecek iş kazasındaki iş güvenliği uzmanının sorumluluğunu değiştirmez.
Çünkü çalışanın sigorta priminin yatırılması iş verenin sorumluluğundadır. Sgk prim yatırılmadığı için gerekli ceza ve ücreti iş verenden tahsil eder.
İş güvenliği uzmanının görev, yetki ve sorumlulukları bellidir. İş kazasında İş güvenliği uzmanı bu görev yetki ve sorumluluklarını yerine getirmemiş ise, ister iş kazasını yaşayan çalışan sigortalı olsun ister olmasın bir şey değişmez. İş kazasında kusuru bulunan herkes cezasını çeker.
- Katılım
- 22 Haz 2015
- Mesajlar
- 110
- Tepki puanı
- 57
- Medeni hal
- Bekar
- Meslek
- Uzman (B)
Eğitim konunuzda çalışanların yasal hak ve sorumluluklarını hatırlatırken sigortaya vurgu yapmıyor musunuz_? sigortasız çalışan birini taşeron olarak firmaya nasıl almıyorsanız sigortasız personel çalıştırmak ve sorumluluk almakta İSG uzmanına ekstra sorumluluk yükler ...
işin bir sürü hile si var ama sigortasız personelin çalıştığı yerde çalışma derim
işin bir sürü hile si var ama sigortasız personelin çalıştığı yerde çalışma derim
- Katılım
- 6 Ocak 2015
- Mesajlar
- 209
- Tepki puanı
- 223
- Medeni hal
- Bekar
- Meslek
- Uzman (C)
İGU olarak hizmet verdiğiniz firmada yada firmalarda ( OSGB de çalışanlar için ), mutlaka eğitimlerde Sigortalı çalışma konusunda bilgilendirilme yapılıyordur.
Peki hangimiz " çalışanların sigortaları yatıyor mu " diye soruyoruz iş verene?
Ayrıca İGU na nasıl bir ekstra sorumluluk yükler bu durum biraz bilgi verebilir misiniz?
- Katılım
- 28 Ocak 2012
- Mesajlar
- 247
- Tepki puanı
- 403
- Medeni hal
- Evli
- Meslek
- Uzman (A)
İş Güvenliği Uzmanı 6331 sayılı ISG yasasına ve alt yönetmeliklerine bağlı çalışır. Bu mevzuatın hiçbir yerinde çalışanın sigortası ve sosyal güvencesi yoktur.
Uzmanın görevlerinde çalışanın SGK lı olması yoktur. ÇSGB ye yapılan bildirime,İSG-KATİP çalışan sayısına hizmet verir.
Ancak; nasıl işyerine gelen ziyaretçi, alt işveren , tedarikçinin sağlığı ve güvenliği,sorumluluğu, işverene , dolayısı ile ona danışmanlık yapan , güvenlik önerilerinde bulunan uzman emanet ise , aynen sigortasız işçinin güvenliğinden de sorumluyuz.
Verilecek eğitimlerde tutanaklara SGK sız işçinin yazılması işveren açısından sakınca yaratır. Kimse size sgksız işçiye neden eğitim vermediniz diyemez.
SGK ları neden kontrol etmediniz diyecek kişinin yasal dayanağı yoktur.
4857 ve 5510 işgüvenliği uzmanına görev vermez. (Görev veren 4853 maddeleri 6331 e aktarıldı.)
Uzmanın görevlerinde çalışanın SGK lı olması yoktur. ÇSGB ye yapılan bildirime,İSG-KATİP çalışan sayısına hizmet verir.
Ancak; nasıl işyerine gelen ziyaretçi, alt işveren , tedarikçinin sağlığı ve güvenliği,sorumluluğu, işverene , dolayısı ile ona danışmanlık yapan , güvenlik önerilerinde bulunan uzman emanet ise , aynen sigortasız işçinin güvenliğinden de sorumluyuz.
Verilecek eğitimlerde tutanaklara SGK sız işçinin yazılması işveren açısından sakınca yaratır. Kimse size sgksız işçiye neden eğitim vermediniz diyemez.
SGK ları neden kontrol etmediniz diyecek kişinin yasal dayanağı yoktur.
4857 ve 5510 işgüvenliği uzmanına görev vermez. (Görev veren 4853 maddeleri 6331 e aktarıldı.)
Son düzenleme:
- Katılım
- 20 Ağu 2013
- Mesajlar
- 38
- Tepki puanı
- 16
- Medeni hal
- Evli
- Meslek
- Uzman (B)
Ben uzun süredir sgk da görev yapan ve aynı zamanda kamuda iş güvenliği uzmanı olarak çalışan biri olarak hem çalışan eğitimlerinde hem de işveren ve idare amirlerine verdiğim eğitimlerde sigortasız işçi konusunu üzerine basa basa anlatıyorum, iş kazası halinde nelerle karşılaşabileceklerini anlatıyorum, hepimiz potansiyel işvereniz, örneğin evinizin çatısı akıyor mahalleden birini çatıya çıkarıp şu kiremiti değiştiriver dediğinizde işverensiniz, dolayısıyla bi ig uzmanının 5510 sayılı kanunu biraz bilmesi lazım
- Katılım
- 6 Ocak 2015
- Mesajlar
- 209
- Tepki puanı
- 223
- Medeni hal
- Bekar
- Meslek
- Uzman (C)
Burada bir konuya açıklık getirmek isterim.
Hepimiz sigortasız işçi çalıştırılmasına karşıyız. Ve elimizden geldiğince eğitimlerde gerekli açıklamaları yapıyoruz, yapmalıyız.
Ama bir mesnet'e dayanmadan, kanundan yönetmelikten örnek vermeden, şöyle şöyle olursa çok fena olur, yok cezan iki kat artar gibi
kulaktan dolma bilgiler ile uzmanlık olmaz.
Umut Bey,
Kesinlikle 5510 sayılı kanunun bilinmesine ve tekrar tekrar okunmasında fayda var. Kamuda sigortasız çalıştırılan personel var mı? Varsa bu personelin sigortasız çalıştırılmasının suçu kime aittir? Size mi?
Sanırım en büyük sıkıntımız, kendi görev ve sorumluluklarımızı bilmememiz. Sigortasız bir işçi iş kazası geçirince hemen uzman ekstra ceza alır deyip kenara çekiliyoruz. Kaza geçirmez ise ne olur o zaman? Sıkıntı yok mu? Yada birisi burada sigortasız çalışan var dediğinde müfettişler doğruca Uzmana mı yöneliyor?
Netice itibariyle sigortasız işçi çalıştırmak bir suçtur ve bu suçun muhatabı da kanunda belirtilmiştir.
Hepimiz sigortasız işçi çalıştırılmasına karşıyız. Ve elimizden geldiğince eğitimlerde gerekli açıklamaları yapıyoruz, yapmalıyız.
Ama bir mesnet'e dayanmadan, kanundan yönetmelikten örnek vermeden, şöyle şöyle olursa çok fena olur, yok cezan iki kat artar gibi
kulaktan dolma bilgiler ile uzmanlık olmaz.
Umut Bey,
Kesinlikle 5510 sayılı kanunun bilinmesine ve tekrar tekrar okunmasında fayda var. Kamuda sigortasız çalıştırılan personel var mı? Varsa bu personelin sigortasız çalıştırılmasının suçu kime aittir? Size mi?
Sanırım en büyük sıkıntımız, kendi görev ve sorumluluklarımızı bilmememiz. Sigortasız bir işçi iş kazası geçirince hemen uzman ekstra ceza alır deyip kenara çekiliyoruz. Kaza geçirmez ise ne olur o zaman? Sıkıntı yok mu? Yada birisi burada sigortasız çalışan var dediğinde müfettişler doğruca Uzmana mı yöneliyor?
Netice itibariyle sigortasız işçi çalıştırmak bir suçtur ve bu suçun muhatabı da kanunda belirtilmiştir.
Son düzenleme:
- Katılım
- 20 Ağu 2013
- Mesajlar
- 38
- Tepki puanı
- 16
- Medeni hal
- Evli
- Meslek
- Uzman (B)
Zaten kamuda sigortasız çalışan var demedim başka bir şeyden bahsettim, eğitim verdiğim çalışanlarında aynı zamanda birer potansiyel işveren olduğunu anlattım örnekle birlikte, ikincisi sigortasız işçinin iş kazası sonucu ölmesi halinde işyeri bildirgesi işe giriş bildirgesi vs resen düzenlenir işveren hanesine ipc olarak yazılır orada ig uzmanının bir yükümlülüğü yok, ancak tazminat ve rucü işlemlerinde ig uzmanına da kusur durumuna göre fatura edilir ki bu durum zaten sigortalı işçinin ölümünde de geçerli
- Katılım
- 6 Ocak 2015
- Mesajlar
- 209
- Tepki puanı
- 223
- Medeni hal
- Bekar
- Meslek
- Uzman (C)
Teşekkürler Umut Bey,
Önemli noktaları ve bilgiyi yazınızda belirtmişsiniz. Böylece artık konuyu daha net ifade etmiş olduk. Kazasız mutlu huzurlu mesailer dilerim.
- Katılım
- 11 Ara 2012
- Mesajlar
- 81
- Tepki puanı
- 82
- Medeni hal
- Evli
- Meslek
- Uzman (B)
Osgb de çalıştığım dönemde bir halı fabrikası,sigortasız yaklaşık 10 kişi çalıştırıyordu.Ben kendilerini bu konuda uyardım ve sigortasız işçi çalıştırmanın olası risklerini hem maddi hem manevi ödenecek cezaları vs..anlattım.adam küstah bi şekilde hepsini biliyorum Oğuz Bey siz kendi işinize bakın bunlar benim sorunum dedi.ben de tamam siz bilirsiniz dedim ve kendi işime bakarak devam ettim orda çalışmaya