İş Güvenliği Uzmanı ve İşyeri Hekimi Çalışma Süresi Hesap Programı

Kaan SAKA

TÜİSAG Kurucusu
Admin
Katılım
17 Ara 2010
Mesajlar
3,013
Tepki puanı
3,507
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (B)
Arkadaşlar merhaba,

İş Güvenliği Uzmanı ve İşyeri Hekimi çalışma sürelerini şirketinizin tehlike sınıfına ve işçi sayısına göre otomatik olarak hesaplayan excel de yazılmış programı aşağıdaki linkten indirebilirsiniz.



Program www.bilgit.com a aittir.
İş güvenliği uzmanları ve işyeri hekimleri pratik ve hızlı olan gerçekten güzel bir çalışma.
Kendilerine programdan dolayı teşekkür ederiz.
 

Ekli dosyalar

  • IGU-Hekim-Sure-Hesabi-2013-03-10 (1).xlsx
    16.9 KB · Görüntüleme: 1,768

DR.BÜLENT ÖZER

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
13 Ara 2012
Mesajlar
4
Tepki puanı
0
Meslek
İşyeri Hekimi
tesekkürler tam aradığım seydi bu:))
 

garipoglucan

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
12 Kas 2012
Mesajlar
1
Tepki puanı
0
Meslek
Uzman Adayı (C)
elinize sağlık
 

Haluk DEMİRCİOĞLU

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
21 Kas 2012
Mesajlar
116
Tepki puanı
38
Meslek
Uzman (C)
ben sayfayı açıyorum da işçi sayısını yazamıyorum sorun ne olabilir yardımcı olur musunuz?
 

ATURAN

Deneyimli Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
2 Tem 2012
Mesajlar
784
Tepki puanı
1,247
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
ben sayfayı açıyorum da işçi sayısını yazamıyorum sorun ne olabilir yardımcı olur musunuz?

Ekli dosyadan değerler girilebiliyor ancak bu tablonun mevcut yönetmeliğe göre olduğunu ve yeni yönetmelik taslağında hesaplama yönteminin farklı olduğunu hatırlatmak isterim. Taslak yönetmelik değişmeden kabul edilirse ekli dosyada bulunan süreler yanlış olacaktır...
 

Ekli dosyalar

  • İSG Uzman Hekim Süre Hesabı-2010.xls
    44.5 KB · Görüntüleme: 813

ATURAN

Deneyimli Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
2 Tem 2012
Mesajlar
784
Tepki puanı
1,247
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
İşyeri Hekimi Ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk
Ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik Taslağı

İşyeri hekiminin çalışma süreleri

MADDE 12 – (1) İşyeri hekimleri, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yerine getirmek için aşağıda belirtilen sürelerde görev yaparlar.
a) Az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 9 dakika,
b) Tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 12 dakika,
c) Çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 18 dakika,
(2) Az tehlikeli sınıfta yer alan 1000 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 1000 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 1000 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(3) Tehlikeli sınıfta yer alan 750 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 750 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 750 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(4) Çok tehlikeli sınıfta yer alan 500 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 500 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 500 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(5) İşyeri hekiminin görevlendirilmesinde sözleşmede belirtilen süre kadar işyerinde hizmet sunulur. Birden fazla işyeri ile kısmi süreli iş sözleşmesi yapıldığı takdirde bu işyerleri arasında yolda geçen süreler haftalık kanuni çalışma süresinden düşülür.
(6) Kısmi süreli hekim görevlendirilen işyerlerinde çalışmalar tek hekim tarafından yürütülür.
(7) Bu Yönetmelikte belirtilen çalışma sürelerinin tespitinde Sosyal Güvenlik Kurumu kayıtları esas alınır.

.
 

Haluk DEMİRCİOĞLU

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
21 Kas 2012
Mesajlar
116
Tepki puanı
38
Meslek
Uzman (C)
İşyeri Hekimi Ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk
Ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik Taslağı

İşyeri hekiminin çalışma süreleri

MADDE 12 – (1) İşyeri hekimleri, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yerine getirmek için aşağıda belirtilen sürelerde görev yaparlar.
a) Az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 9 dakika,
b) Tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 12 dakika,
c) Çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 18 dakika,
(2) Az tehlikeli sınıfta yer alan 1000 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 1000 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 1000 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(3) Tehlikeli sınıfta yer alan 750 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 750 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 750 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(4) Çok tehlikeli sınıfta yer alan 500 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 500 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 500 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(5) İşyeri hekiminin görevlendirilmesinde sözleşmede belirtilen süre kadar işyerinde hizmet sunulur. Birden fazla işyeri ile kısmi süreli iş sözleşmesi yapıldığı takdirde bu işyerleri arasında yolda geçen süreler haftalık kanuni çalışma süresinden düşülür.
(6) Kısmi süreli hekim görevlendirilen işyerlerinde çalışmalar tek hekim tarafından yürütülür.
(7) Bu Yönetmelikte belirtilen çalışma sürelerinin tespitinde Sosyal Güvenlik Kurumu kayıtları esas alınır.

.
bu iki işyeri arasında yolda geçen zaman haftalık kanuni çalışma süresinden düşülecek diyor orayı pek anlayamadım ben zahmet olmazsa biraz açar mısınız bu bölümü ?
 

Haluk DEMİRCİOĞLU

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
21 Kas 2012
Mesajlar
116
Tepki puanı
38
Meslek
Uzman (C)
Ekli dosyadan değerler girilebiliyor ancak bu tablonun mevcut yönetmeliğe göre olduğunu ve yeni yönetmelik taslağında hesaplama yönteminin farklı olduğunu hatırlatmak isterim. Taslak yönetmelik değişmeden kabul edilirse ekli dosyada bulunan süreler yanlış olacaktır...
yine giremiyorum çalışan sayısını işçi sayısı girme yerine geldiğimde işçi sayısını girin ardından enter tuşuna basın diye bir yazı çıyor fakat işçi sayısı yerine tıklıyorum bişe yazamıyorum o bölüme
 

çiğdem kanat

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
22 Kas 2012
Mesajlar
4
Tepki puanı
25
Meslek
Uzman Adayı (C)
yine giremiyorum çalışan sayısını işçi sayısı girme yerine geldiğimde işçi sayısını girin ardından enter tuşuna basın diye bir yazı çıyor fakat işçi sayısı yerine tıklıyorum bişe yazamıyorum o bölüme
en üstte sarı zemin üzerinde korumalı görünüm var,düzenlemeyi aktifleştir derseniz istediğiniz işlemi yapabilirsiniz...
 

misg

Paylaşımcı Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
28 Ara 2011
Mesajlar
231
Tepki puanı
161
İşyeri hekimlerinin de bu konuya çalışma saatlerinin artırılarak dahil edilmesi iyi bir gelişme olmuş. Ancak çalışma saatleri işyeri hekimi ve iş güvenliği uzmanının birbirine eşit olması gerekir diye düşünüyorum. Hekimlerininkini artırmak yerine taslakta iş güvenliği uzmanlarının çalışma saatleri hekimlerinki ile aynı olacak şekilde düzenlenebilir.
 

ATURAN

Deneyimli Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
2 Tem 2012
Mesajlar
784
Tepki puanı
1,247
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
İşyeri Hekimi Ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk
Ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik Taslağı

İşyeri hekiminin çalışma süreleri

MADDE 12 – (1) İşyeri hekimleri, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yerine getirmek için aşağıda belirtilen sürelerde görev yaparlar.
a) Az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 9 dakika,
b) Tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 12 dakika,
c) Çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 18 dakika,
(2) Az tehlikeli sınıfta yer alan 1000 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 1000 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 1000 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(3) Tehlikeli sınıfta yer alan 750 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 750 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 750 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(4) Çok tehlikeli sınıfta yer alan 500 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 500 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 500 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(5) İşyeri hekiminin görevlendirilmesinde sözleşmede belirtilen süre kadar işyerinde hizmet sunulur. Birden fazla işyeri ile kısmi süreli iş sözleşmesi yapıldığı takdirde bu işyerleri arasında yolda geçen süreler haftalık kanuni çalışma süresinden düşülür.
(6) Kısmi süreli hekim görevlendirilen işyerlerinde çalışmalar tek hekim tarafından yürütülür.
(7) Bu Yönetmelikte belirtilen çalışma sürelerinin tespitinde Sosyal Güvenlik Kurumu kayıtları esas alınır.

.

ARKADAŞLAR BAKANLIK 28.12.2012 TARİHİNDE TASLAĞI AŞAĞIDA EKLİ BULUNAN LİNKTE OLDUĞU GİBİ DEĞİŞTİREREK YAYINLADI...

http://www.isgfrm.com/threads/bakan...mi-ve-diğer-sağlik-personelinin-taslaği.6729/

.
 

ATURAN

Deneyimli Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
2 Tem 2012
Mesajlar
784
Tepki puanı
1,247
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (A)
bu iki işyeri arasında yolda geçen zaman haftalık kanuni çalışma süresinden düşülecek diyor orayı pek anlayamadım ben zahmet olmazsa biraz açar mısınız bu bölümü ?

Evet gerçekten sıkıntılı bir tanımlama ama genel olarak anladığımız haftalık çalışma süresi olan 45 saat için düşünüldüğünde eğer hizmet süreniz tam günlere denk gelmiyorsa, örneğin 2,5 gün için kalan yarım günde farklı bir işletmeye gitmeniz durumunda bu iki iş yeri arasında geçen sürede sözleşme yapıyor gözükmeniz istenmiyor. Yani yolda geçen bu süre 45 saatten düşülerek kalan süre kadar sözleşme yapabileceğiniz söyleniyor...
 

Murat KOÇAK

Deneyimli Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
7 Eki 2012
Mesajlar
360
Tepki puanı
431
Meslek
Uzman (A)
arkadaşlar bu 2010 a göre yani 4857 ye göre yazılmiş. 10 işçi ve üzeri için yanlış hesap vermiyr mu? yeni yönetmelik taslağına göre yanlış bilgi vermiyor mu?
 

atalay.ayaz

Aktif Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
18 Ocak 2013
Mesajlar
49
Tepki puanı
52
Meslek
Uzman (C)
İşyeri Hekimi Ve Diğer Sağlık Personelinin Görev, Yetki, Sorumluluk
Ve Eğitimleri Hakkında Yönetmelik Taslağı

İşyeri hekiminin çalışma süreleri

MADDE 12 – (1) İşyeri hekimleri, bu Yönetmelikte belirtilen görevlerini yerine getirmek için aşağıda belirtilen sürelerde görev yaparlar.
a) Az tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 9 dakika,
b) Tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 12 dakika,
c) Çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerine; yönetmelikte belirtilen görevleri yerine getirmek üzere çalışan başına ayda en az 18 dakika,
(2) Az tehlikeli sınıfta yer alan 1000 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 1000 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 1000 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(3) Tehlikeli sınıfta yer alan 750 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 750 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 750 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(4) Çok tehlikeli sınıfta yer alan 500 ve daha fazla çalışanı olan işyerlerinde her 500 çalışan için tam gün çalışacak en az bir işyeri hekimi görevlendirilir. Çalışan sayısının 500 sayısının tam katlarından fazla olması durumunda geriye kalan çalışan sayısı göz önünde bulundurularak birinci fıkrada belirtilen kriterlere uygun yeteri kadar işyeri hekimi eklenir.
(5) İşyeri hekiminin görevlendirilmesinde sözleşmede belirtilen süre kadar işyerinde hizmet sunulur. Birden fazla işyeri ile kısmi süreli iş sözleşmesi yapıldığı takdirde bu işyerleri arasında yolda geçen süreler haftalık kanuni çalışma süresinden düşülür.
(6) Kısmi süreli hekim görevlendirilen işyerlerinde çalışmalar tek hekim tarafından yürütülür.
(7) Bu Yönetmelikte belirtilen çalışma sürelerinin tespitinde Sosyal Güvenlik Kurumu kayıtları esas alınır.

.

Tamam ama iş yeri hekimi iiçin konun maddesi bu iş güvenliği uzmanı için değil ki ?
 

Inamorato

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
3 Ara 2012
Mesajlar
29
Tepki puanı
56
Meslek
Uzman (C)
Bir soru sormak istiyorum. şimdi 3 firma ile kısmi süreli sözleşme yapacağız diyelim .Her biri ile 10 gün çalışacağım .Haftalık çalışma süresi 45 saat, yolda geçen süre diyelim ki ayda 20 saat .İyi de biz bu süreyi düşersek sözleşmeden benim sgk 30 günlük primim nasıl yatacak.Tamamlanmaz ki.Yani çalışma süresinden bunu düşüyoruz.Bu nedenle çalışmadığım bu sürenin primide yatmaz çünkü sözleşme de görünmüyor. O halde ayda 30 güne nasıl tamamlanacak? Konuyu tam bilen var mı acaba.
 

Kaan SAKA

TÜİSAG Kurucusu
Admin
Katılım
17 Ara 2010
Mesajlar
3,013
Tepki puanı
3,507
Medeni hal
Evli
Meslek
Uzman (B)
Arkadaşlar,

Bilgit.com hesap programını yenilemiştir. Ekte yeni versiyonuna ulaşabilirsiniz.

İyi çalışmalar.
 

Ekli dosyalar

  • IGU-Hekim-Sure-Hesabi-2013-03-10.xlsx
    16.9 KB · Görüntüleme: 250

cihansrky

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
14 Nis 2013
Mesajlar
1
Tepki puanı
0
Meslek
Uzman (C)
Arkadaşlar merhaba,

İş Güvenliği Uzmanı ve İşyeri Hekimi çalışma sürelerini şirketinizin tehlike sınıfına ve işçi sayısına göre otomatik olarak hesaplayan excel de yazılmış programı aşağıdaki linkten indirebilirsiniz.

PROGRAMI İNDİRMEK İÇİN TIKLAYIN

Program www.bilgit.com a aittir.
İş güvenliği uzmanları ve işyeri hekimleri pratik ve hızlı olan gerçekten güzel bir çalışma.
Kendilerine programdan dolayı teşekkür ederiz.


arkadaşlar ben programı indiremedim siteye eklemeniz mümkün mü?
 

nesim

Aktif Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
3 Şub 2012
Mesajlar
46
Tepki puanı
11
Ekli dosyadan değerler girilebiliyor ancak bu tablonun mevcut yönetmeliğe göre olduğunu ve yeni yönetmelik taslağında hesaplama yönteminin farklı olduğunu hatırlatmak isterim. Taslak yönetmelik değişmeden kabul edilirse ekli dosyada bulunan süreler yanlış olacaktır...
İş güvenliği uzmanı az tehlikeli sınıfta kişi başı 10dk tehlikelide 15dk çok tehlikeli 20 dk değilmi bu tablo farklı gösteriyor.
 
Üst
!!! Reklam Engelleyici Tespit Edildi !!!

Reklam Engelleyici Kulladığınız Tespit Edildi !

Sitemiz geçimini reklam gelirlerinden kazanmaktadır. Bundan dolayı Ad Block gibi reklam engelleyicilerin kullanılmasına izin verilmemektedir. Anlayış göstererek bu site için reklam engelleyicinizi devredışı bıraktığınız için şimdiden teşekkür ederiz.

Devredışı bıraktım, siteyi gezmeye devam edebilirim.