Belediyelerde Iş Güvenliği Uzmanı Bulundurma...

Konu, 'İş Güvenliği Uzmanlığı Hakkında' kısmında ECOO tarafından paylaşıldı.

Sayfayı Paylaş

  1. ECOO

    ECOO TÜİSAG Üyesi



    Arkadaşlar öncelikle herkese iyi çalışmalar dilerim.İlçe veya büyükşehir belediyelerinde iş güvenliği birimi kurma veya iş güvenliği uzmanı bulundurma zorunluluğu hakkında bilgisi olan arkadaşlarım varsa paylaşımlarını rica ederim...



     
    Onur S., Hakan ERSOY ve parlak bu yazıya teşekkür etti.
  2. abidin527

    abidin527 TÜİSAG Üyesi



    İlave olarak; İl Özel idarelerinde halen iş güvenliği uzmanı olarak çalışan, çalışmak isteyen veya bu konu ile ilgili araştırması olan arkadaşlarımdan bilgi alırsan memnun olacğım.



     
  3. Ali KÖKSAL

    Ali KÖKSAL TÜİSAG Üyesi

    Devlete ait kurumlarda 2014 haziran ayında yasa yürürlüğe girmekte belediyeler de devlete ait kurum olduğu için beklemelisiniz.

     
  4. uzman07

    uzman07 TÜİSAG Üyesi

    29 Aralık 2012 CUMARTESİ
    Resmî Gazete
    Sayı : 28512
    YÖNETMELİK
    Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından:
    İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ YÖNETMELİĞİ
    50den fazla çalışanı bulunan kamu kurumları
    GEÇİCİ MADDE 2 (1) 27/11/2010 tarihli ve 27768 sayılı Resmî Gazetede yayımlanan İş Sağlığı ve Güvenliği Hizmetleri Yönetmeliğine göre iş sağlığı ve güvenliği hizmetleri sunmak zorunda olan ve İş Kanununa tabi 50den fazla çalışanı bulunan kamu kurumları söz konusu hizmetleri 1/7/2014 tarihine kadar sürdürür.



    TÜİSAG Youtube Kanalına abone olarak bizi desteklemeyi unutmayın !



     
  5. Ali KÖKSAL

    Ali KÖKSAL TÜİSAG Üyesi

    Yürürlük
    İŞ SAĞLIĞI VE
    GÜVENLİĞİ
    KANUNU
    MADDE 38
    (1) Bu Kanunun;
    a) 6, 7 ve 8 inci maddeleri;
    1) Kamu kurumları ile 50’den az çalışanı olan ve az tehlikeli
    sınıfta yer alan işyerleri için yayımı tarihinden itibaren
    iki yıl sonra,
    2) 50’den az çalışanı olan tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta
    yer alan işyerleri için yayımı tarihinden itibaren bir yıl
    sonra,
    3) Diğer işyerleri için yayımı tarihinden itibaren altı ay
    sonra,
    b) 9, 31, 33, 34, 35, 36 ve 38 inci maddeleri ile geçici 4, geçici 5,
    geçici 6, geçici 7 ve geçici 8 inci maddeleri yayımı tarihinde,
    c) Diğer maddeleri yayımı tarihinden itibaren altı ay sonra,
    yürürlüğe girer.

     
  6. Salih TAŞCİ

    Salih TAŞCİ TÜİSAG Üyesi

    50 den fazla çalışanı olan Kamu kurumları dolayısıyla yayımı tarihinden itibaren 6 ay sonra yükümlülük başlamış olacaktır...diyebiliriz..



    TÜİSAG Youtube Kanalına abone olarak bizi desteklemeyi unutmayın !



     
  7. murat54

    murat54 TÜİSAG Üyesi

    Kamu kurumları ile 50den az çalışandan söz ediyor...Kamu kurumlarındaki 50 kişiden az çalışandan söz etmiyor.Dolayısıyla kamu kurumları yayın tarihinden 2 yıl sonra

     
  8. Ali KÖKSAL

    Ali KÖKSAL TÜİSAG Üyesi

    Yasa'da diyorki Kamu Kurumları..... ( Yani Kamu Kurumlar 2 yıl sonra demek istemiş sayın Taşçı metni iyi yorumlayın) İle 50’den az çalışanı olan ve az tehlikeli
    sınıfta yer alan işyerleri için yayımı tarihinden itibaren
    iki yıl sonra,

     
    slhtasci bu yazıya teşekkür etti.
  9. Elif BEĞEN

    Elif BEĞEN TÜİSAG Üyesi

    Değerli arkadaşlarım, evet madde 38 ile ilgili ben de sizlerle hemfikirim. Ancak sizlere küçük bir detayı hatırlatmak isterim; bilindiği gibi belediyeler, çoğunlukla alt işverenlerle ( taşeron ) iş yaparlar. Dolayısıyla çoğu alt işverenin de çalışan sayısı 50'nin çok üstündedir. Sonuç olarak belediyeye hizmet veren alt işverenlerin 6331 yükümlülüğü ocak itibarıyla başlamış oldu.

     
    ruveydayçörek, Kemal Erdal Çelen ve slhtasci bu yazıya teşekkür etti.
  10. Salih TAŞCİ

    Salih TAŞCİ TÜİSAG Üyesi

    50 den fazla alt işveren olarak çalışanlar madde 38 : 3-diğer işyerleri için yayımı tarihinden itibaren 6 ay sonra giriyor.
    Belediyenin işini yapan bir firmada 300 kişi çalışıyor ve tehlikeli sınıfta dolayısıyla 6 ay sonra yürürlüğe girmiş olacak bu işyeri için...

     
  11. uzman07

    uzman07 TÜİSAG Üyesi

    İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ YÖNETMELİĞİ 6331 sayılı kanuna istinaden çıkarılmış açıklayıcı ve kanundan daha detaylara inebilen bir mvzuattır. Dolayısiyle Geçici 2 madde yi açmak gerekirse, önceki yönetmelikte;
    İşyeri sağlık ve güvenlik birimi
    MADDE 8 – (1) İSGB; en az bir işyeri hekimi ile gereğinde diğer sağlık personeli ve sanayiden sayılan işlerin yapıldığı işyerlerinde bunlara ilave olarak tehlike sınıfına uygun en az bir iş güvenliği uzmanından oluşur.


    Özetlemek gerekirse; daha önceden bir kamu kuruluşunun bu yükümlüğü vardıysa, yükümlülüğü devan ediyor diyor geçici 2 maddesi, 30 haziran 2014 de kadar devam et diyor. Uzman çalıştır diyor. Daha ne yazmam gerekir bilemiyorum artık...

     
  12. MARBLE_İSG

    MARBLE_İSG TÜİSAG Üyesi

    Belediyede iş güvenliğine merakli ve üzerine artı iş ve sorumluluk almak isteyen çok arkadaş var.Üstelik ek ücret falanda yok...Eee işte olacağı budur , seni eğitime kurum gönderir ve ücretini de kurum gönderirse tabiki o kurumda isg uzmanı olacaksın...Bu arkadaşlara ek ücret falanda ödeneceğini sanmıyorum...

     
  13. rehapinaroglu

    rehapinaroglu TÜİSAG Üyesi

    Bazen belediyelerin kendi kurmuş olduğukları alt firmaları oluyor.orda görevlendirilebilirsiniz.o firmalar genelde %100 e yakın belediye sermayeli olabiliyor. ancak şirket olduğu için zorunluluğu 2014te başladı.iyi çalışmalar

     
Yüklüyor...

Sayfayı Paylaş



Yandex.Metrica