Duyuru : Isg Kanunu Ile Bazı Kanun Ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına…

[rıdvan yıldırım]

sayın admin yazınızın sonunda cok tehlıkelı ısyerlerının 2018 tehlıkelı ısyerlerının 2017 ye kadar ısg uzmanı gorevlendırme yukumlulugu olduğunu yazmışsınız yanlısmı anlıyorum ?yanı o tarıhe kadar yükümlülük yokmu?

Çok Tehlikeli işyeri için A Sınıfı Uzman
Tehlikeli işyeri için A/B Sınıfı Uzman
Az Tehlikeli işyeri için A/B/C Sınıfı Uzman

Şartı olmasına ragmen B sınıfı uzman 2018 yılına kadar çok tehlikeli işyerine uzman olarak bakma hakkına sahip,C sınıfı uzman ise 2017 yılına kadar tehlikeli işyerine uzman olarak bakma hakkına sahip.

 

[iteq]

1. Madde'de '.......... işverene yazılı olarak bildirir ' denmekte. Burda kastedilen onaylı defter haricinde bir yazılı bildirim mi ?Düşünceniz nedir ?

 

[aydın çavana]

1. Madde'de '.......... işverene yazılı olarak bildirir ' denmekte. Burda kastedilen onaylı defter haricinde bir yazılı bildirim mi ?Düşünceniz nedir ?

Hukuki metinlerde mantık yürütmek ve çıkarım yapmak ne kadar sağlıklı ama değişiklikten öncede ve şuanda onaylı defterde durumu tespit etmek zorunlu ama kanun koyucu bu hususu yazılı bildirim ile desteklediğine göre can ve mal güvenliğini tehdit eden bir husus ivedilikle işverene yazılı olarak da bildirilmelidir. Yani yazı ivedilikle işverene yazılmalı tebellüğ edilmesi sağlanmalı ve bu durum onaylı deftere bilahere işlenmeli diye düşünüyorum. Böylece uzman bir nevi sorumluluğu yoruma açık olmayacak şekilde işverene devretmiş olur.

 

[ygtr hoca]

Hukuki metinlerde mantık yürütmek ve çıkarım yapmak ne kadar sağlıklı ama değişiklikten öncede ve şuanda onaylı defterde durumu tespit etmek zorunlu ama kanun koyucu bu hususu yazılı bildirim ile desteklediğine göre can ve mal güvenliğini tehdit eden bir husus ivedilikle işverene yazılı olarak da bildirilmelidir. Yani yazı ivedilikle işverene yazılmalı tebellüğ edilmesi sağlanmalı ve bu durum onaylı deftere bilahere işlenmeli diye düşünüyorum. Böylece uzman bir nevi sorumluluğu yoruma açık olmayacak şekilde işverene devretmiş olur.

İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ YÖNETMELİĞİ (29.12.2012 tarihli ve 28512 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanmıştır.)
İşverenin sağlık ve güvenlik kayıtları ve onaylı deftere ilişkin yükümlülükleri
MADDE 7 –
(4) Onaylı defter yapılan tespitlere göre iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ile işveren tarafından birlikte veya ayrı ayrı imzalanır. Onaylı deftere yazılan tespit ve öneriler işverene tebliğ edilmiş sayılır.
(5) Onaylı defterin asıl sureti işveren, diğer suretleri ise iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi tarafından saklanır. Defterin imzalanması ve düzenli tutulmasından işveren sorumludur. Teftişe yetkili iş müfettişlerinin her istediğinde işveren onaylı defteri göstermek zorundadır.

Onaylı deftere yazamıyor sanız o zaman iadeli taahütlü yazabilirsiniz. (bakanlığın ilgili makamına da gönderin bence. İş zaten oraya gidecek son durumda.)


Bölüm-2
Eğer bunu yaparsanız zaten işveren sizin sözleşmenizi İSG-Katip sisteminden iptal eder.
Sevgili bakanlığımızın çok sevgili ve üstün zekalı görevlileri her neden ise Uzmanın sözleşmeyi tek taraflı fesih hakkını mevzuatta yazmayı unutmuşlar !
İşveren rahatça sistem üzerinden sizin sözleşmenizi iptal ediyor ; siz ise noter vb. kanallardan ancak hakkınızı kullanma yolunu arayacaksınız.
(OSGB lerin konumu farklı onlar İSG-Taşeronu alt işveren olarak iptal hakları var.)