Tartışma : Torba Yasa Resmi Gazetede Yayınlandı, Peki Şimdi Ne Olacak?

brk34

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
1 Tem 2013
Mesajlar
16
Tepki puanı
5
Medeni hal
Evli
Meslek
İşyeri Hekimi
Değerli hekim arkadaşlarım

Bildiğiniz gibi torba yasa 18/01/2014 tarihinde resmi gazetede yayımlanarak yürürlüğe girdi. Peki şimdi ne olacak? Süreç nasıl işleyecek? Yasaya göre aile hekimleri ayda 30 saati aşmamak kaydıyla ve KURUMLARININ İZNİYLE işyeri hekimliği yapabilecekler. Aynı aile hekimleri ayda en az 8 saat acil nöbeti tutacaklar. Peki diyelim ki sertifika sahibi bir aile hekimi yarı zamanlı işyeri hekimliği yapmak istiyor. Kimden izin alacak? TSM? HSM? Diyelim ki kurumdan izin aldı ve cumartesi sabah 08:00 – 12:00 arasında bir işyeri ile anlaştı. İli hafta sonra pat diye cumartesi 08:00 – 16:00 acil nöbeti koydular. Bu durumda ne olacak? Ayda 30 saat çalışmak için işverenle ekteki gibi mi sözleşme imzalayacağız? Sözleşmelerimizin isg katipten yapılması yeterli olacak mı?


Kısacası pazartesinden itibaren sancılı bi süreç başlayacak. Özellikle işyeri hekimi arkadaşlarımdan ricam bu süreçte bu platformdan devamlı irtibat halinde olalım ve birbirimize destek olalım. Herkese selamlar saygılar…
 
Moderatör tarafında düzenlendi:

brk34

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
1 Tem 2013
Mesajlar
16
Tepki puanı
5
Medeni hal
Evli
Meslek
İşyeri Hekimi
konuda bahsi geçen ek
 

Ekli dosyalar

  • EK 5 A.doc
    35 KB · Görüntüleme: 76

Bekir AVCI

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
27 Ara 2013
Mesajlar
37
Tepki puanı
21
Medeni hal
Belirtilmedi
Meslek
Uzman (A)
Hükümet Boşluk doldurmaya çalışıyor...
Sıva giren,sertifika bedeli ödeyen İş Yeri hekimi belgesi alan hekimlere haksızlık değilmi?
Bağımsız mı çalışacaklar,OSGB ile ilişkileri olmak zorunda olacak mı. Bağımsız çalışacaklarsa bağımsız çalışmak isteyen İGU ile birlikte ekip oluşturabilecekler mi?
 

brk34

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
1 Tem 2013
Mesajlar
16
Tepki puanı
5
Medeni hal
Evli
Meslek
İşyeri Hekimi
Hükümet Boşluk doldurmaya çalışıyor...
Sıva giren,sertifika bedeli ödeyen İş Yeri hekimi belgesi alan hekimlere haksızlık değilmi?
Bağımsız mı çalışacaklar,OSGB ile ilişkileri olmak zorunda olacak mı. Bağımsız çalışacaklarsa bağımsız çalışmak isteyen İGU ile birlikte ekip oluşturabilecekler mi?
hocam aynı fikirdeyim. ama bizi öylesine denize düşürüp yılana sarılmaya muhtaç ettiler ki; Allah tan sertifika şartı aranmaksızın her hekim her tehlike sınıfına işyeri hekimliği hizmeti vermediler diyorum. sadece 10 dan az çalışanı olan ve az tehlikeli yerlerde işyeri hekimliği yapabilecek sertifikasız hekimler. onlar için de zaten hekim çalıştırma zorunluluğu 2016 temmuzunda başlıyor. yani şu an için işyeri hekimi sertifikası alan hekimler için bir kayıp söz konusu değil diye düşünüyorum
 
W

wolcanos

Guest
gelişmelere bakılırsa az tehlikeli grupları öne alabilirler
 

volkankim

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
19 Haz 2012
Mesajlar
143
Tepki puanı
179
Hükümet Boşluk doldurmaya çalışıyor...
Sıva giren,sertifika bedeli ödeyen İş Yeri hekimi belgesi alan hekimlere haksızlık değilmi?
Bağımsız mı çalışacaklar,OSGB ile ilişkileri olmak zorunda olacak mı. Bağımsız çalışacaklarsa bağımsız çalışmak isteyen İGU ile birlikte ekip oluşturabilecekler mi?
osgb ile ilişkisi olmayacak dolatyısı ile osgblerin bir özelliği kalmayacak.bireysel çalışmanın önü açılıyor.osgbler piyasayı düşüremeyecek.doktor kozunu kullanamayacak.
 

brk34

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
1 Tem 2013
Mesajlar
16
Tepki puanı
5
Medeni hal
Evli
Meslek
İşyeri Hekimi
işyeri hekimleri neredesiniz?
 

Ahmet Serel

Üye
TÜİSAG Üyesi
Katılım
19 Ağu 2013
Mesajlar
25
Tepki puanı
17
Medeni hal
Evli
Meslek
İşyeri Hekimi
Aile hekimlerinin üst kurumu sağlık müdürlüğüdür.Dolayısıyla izin alınacak merci burası olacaktır.Diğer taraftan kamuda çalışanların ayda 30 saat işyeri hekimliği mesai dışı zamanlarda mümkün olacaktır diye düşünüyorum.Bunun nasıl düzenleneceği Bakanlığın çıkaracağı yönetmelikle belirlenir.Görevlendirme aynen diğer işyeri hekimlerinin görevlendirmesi gibi isg-katip üzerinden yapılır.Nöbet ile işyeri hekimliğinin çakışması durumunda aslolan kamu çalışması olması itibarıyla nöbetin öncelikli olacağıdır.Yani nöbet mesai kavramı içerisinde değerlendirilecek bir görevdir.
 
Üst
!!! Reklam Engelleyici Tespit Edildi !!!

Reklam Engelleyici Kulladığınız Tespit Edildi !

Sitemiz geçimini reklam gelirlerinden kazanmaktadır. Bundan dolayı Ad Block gibi reklam engelleyicilerin kullanılmasına izin verilmemektedir. Anlayış göstererek bu site için reklam engelleyicinizi devredışı bıraktığınız için şimdiden teşekkür ederiz.

Devredışı bıraktım, siteyi gezmeye devam edebilirim.