- Katılım
- 28 Ocak 2012
- Mesajlar
- 251
- Tepki puanı
- 406
- Medeni hal
- Evli
- Meslek
- Uzman (A)
Bilirkişiler yazacakları raporlarda kaza analizi yapmalı, bu analiz sonucu kazanın nedenlerini katmanlarına ayırmalıdır.
Kaza nedenlerinde etkenleri ve bu etkenler ile kişilerin bağlantısını kurmalıdır.
Mevcut durumda ÜNVAN-KİŞİ bazlı bir raporlamaya gidilmektedir.
Böyle bir durumda "İŞ GÜVENLİĞİ UZMANI" tanımı ve kelimeleri ile hemen ilk akla gelen kişi olmaktadır.
Oysa kaza analizi yapıldığında kaza nedenleri için yaptığı veya yapmadığı bir şey ile kazaya etken kişiler bulunmalıdır.
İşveren ve vekilleri sadece uzman atayarak, 6331 sayılı isg yasasından gelen görevlerini ihmal edebileceklerini, uzmanı tutuklatarak kendi konumunu iyileştirebileceklerini sanmaktadır.
Bu durum iş güvenliğine zarar vermektedir;
asıl olan işveren veya vekilinin görevini mükemmel yapmak için uzmana danışması, ondan önerilerini istemesidir.
İşveren (Patron ) ve vekilleri iş güvenliğini, uzman atayarak ihmal edebileceklerini düşünmektedir.
Kaza kusurunu uzmana verebileceklerini sanmaktadırlar.
Bilirkişilerin kaza analizi yapmadan, yeterince araştırmadan kusur dağıtımı yapmaları da ( uzman iş kazası mahkemelerinin olmaması da) iş güvenliği ortamına zarar vermektedir.
İSG uzmanı elbette kusurlu olabilir, ama bunun için kaza ile nedensellik bağı kurulmalıdır.
İşverenin kazaları önleme ve sağlık güvenlik sağlama gücünü, etkisini, sorumluluğunu, özen borcunu hissetmesi, engellenmemelidir.
Eklediğim linkte iş güvenliği uzmanı bu nedenle yargılama sonucu beraat etmiştir.
http://www.hurriyet.com.tr/ermenekteki-maden-faciasinda-saniklara-ceza-artirimi-soku-40579625
Kaza nedenlerinde etkenleri ve bu etkenler ile kişilerin bağlantısını kurmalıdır.
Mevcut durumda ÜNVAN-KİŞİ bazlı bir raporlamaya gidilmektedir.
Böyle bir durumda "İŞ GÜVENLİĞİ UZMANI" tanımı ve kelimeleri ile hemen ilk akla gelen kişi olmaktadır.
Oysa kaza analizi yapıldığında kaza nedenleri için yaptığı veya yapmadığı bir şey ile kazaya etken kişiler bulunmalıdır.
İşveren ve vekilleri sadece uzman atayarak, 6331 sayılı isg yasasından gelen görevlerini ihmal edebileceklerini, uzmanı tutuklatarak kendi konumunu iyileştirebileceklerini sanmaktadır.
Bu durum iş güvenliğine zarar vermektedir;
asıl olan işveren veya vekilinin görevini mükemmel yapmak için uzmana danışması, ondan önerilerini istemesidir.
İşveren (Patron ) ve vekilleri iş güvenliğini, uzman atayarak ihmal edebileceklerini düşünmektedir.
Kaza kusurunu uzmana verebileceklerini sanmaktadırlar.
Bilirkişilerin kaza analizi yapmadan, yeterince araştırmadan kusur dağıtımı yapmaları da ( uzman iş kazası mahkemelerinin olmaması da) iş güvenliği ortamına zarar vermektedir.
İSG uzmanı elbette kusurlu olabilir, ama bunun için kaza ile nedensellik bağı kurulmalıdır.
İşverenin kazaları önleme ve sağlık güvenlik sağlama gücünü, etkisini, sorumluluğunu, özen borcunu hissetmesi, engellenmemelidir.
Eklediğim linkte iş güvenliği uzmanı bu nedenle yargılama sonucu beraat etmiştir.
http://www.hurriyet.com.tr/ermenekteki-maden-faciasinda-saniklara-ceza-artirimi-soku-40579625