İş Yargılamaları Usulü - Dr. Mustafa Kılıçoğlu

Konu, 'İş Sağlığı ve Güvenliği Hakkında Kitaplar' kısmında Kaan SAKA tarafından paylaşıldı.

Sayfayı Paylaş

  1. Kaan SAKA

    Kaan SAKA TÜİSAG Yönetici Admin



    [​IMG]

    İş yargılaması normatif olarak 5521 sayılı İş Muhakemeleri Kanunu ekseninde yapılmaktadır.
    1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu 5521 sayılı İşMK. m. 15 gereğince iş yargılamasındaki eksiklikleri/boşlukları tamamlamakta idi.
    1086 sayılı HUMK 1.10.2011 tarihinde yürürlükten kalkacaktır. Anılan Kanun'un yerine getirilen 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu (HMK) 12.1.2011 tarihinde kabul edilmiş, 4.2.2011 tarih 27836 sayılı resmi gazete'de yayımlanmıştır.6100 sayılı HMK 1086 sayılı HUMK'nun normatif hükümlerini yaklaşık %40 oranında değiştirdiği gibi dil tamamen sadeleştirilmiştir.
    En önemli değişiklikten biri iş yargılamasının "Basit Yargılama Usulüne" bağlı kılınmasıdır. Bir anlamda 5521 sayılı İşMK önemli değişikliğe uğramış; buna bağlı olarak 1086 sayılı HUMK'daki seri ve şifahi yargılama usulü iş yargılamasına özgü olarak basit yargılama usulünde toplanmıştır.
    Öte yandan Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi'nin (AHİM) yargılama usulüne ilişkin kararları Anayasa mad. 90 gereğince yüksek mahkeme kararlarını da uygulama açısından önceliklik getirmiştir.
    Bu kitap iş yargılamasına ilişkin Yargıtay uygulamasını esas olarak almıştır. 1086 sayılı HUMK ilgili hükümlerine kısaca değinilmiş; 6100 sayılı HMK ile karşılaştırmalı olarak incelenmiştir. Yabancı doktrine ve usul hukukuna yön veren yazaralarımıza kısaca yer verilmiştir. (Sunuş'tan)

    Konu Başlıkları
    İş Mahkemeleri Kanunu'nun Amacı
    Görev
    Yetki
    Yargılama Usulü
    Yargı Yolu
    Taraf Ehliyeti
    Dava Ehliyeti (Yetisi)
    Dava Takip Yetkisi
    Sıfat–Husumet
    Tarafta Değişme
    Taraf Temsili
    Dava Şartları
    İlk İtirazlar
    İddianın ve Savunmanın Genişletilmesi Veya Degiştirilmesi Yasağı
    Islah (Düzeltme)Ve Maddi Hataların Düzeltilmesi
    Kısmi Dava
    Karşı Dava
    Tasarruf İlkesi
    Taraflarca Getirilmesi İlkesi
    Yargıcın Kendiliğinden Harekete Geçme İlkesi
    Yargıcın Aydınlatma Ödevi
    Gerçeklik
    Taraflarca Getirilme İlkesi
    Yargıcın Hukuk Kurallarını Kendiliğinden Uygulama Yükümlülüğü
    Usul Ekonomisi İlkesi
    İlk Görünüş İspatı
    İspat Yükü
    İkrar
    Kesin Deliller
    Kesin Hüküm
    Ceza Mahkemesi Kararlarının Hukuk Mahkemesine Etkisi
    Ceza Mahkemesi Kararlarının Bekletici Sorun Olması
    Ceza Mahkemesindeki Bilirkişi Raporunun Hukuk Mahkemesine Etkisi
    İcra Tetkik Mercii Kararların Kesin Hüküm Yönünden Değerlendirilmesi
    Kesin Hükmün Ortadan Kaldırılması
    Hükümlerin Tavzihi
    Hükmün Tashihi (Maddi Hata)
    Mahkeme İçi Feragat
    Mahkeme Dışı Davadan Feragat
    Haktan Feragat
    Davayı Kabul
    Mahkeme Dışı Davayı Kabul
    Mahkeme İçi Sulh
    Mahkeme Dışı Sulh
    Hüküm
    Usulü Kazanılmış Hak (Usuli Müktesep Hak)
    Temyiz
    Yargılama Giderleri



     
Yüklüyor...

Sayfayı Paylaş



Yandex.Metrica