Tartışma Uzmanlık Ve Çsgb Bildirimi

Konu, 'Güncel Duyurular, Tartışmalar, Forum Hakkında' kısmında Dila tekin tarafından paylaşıldı.

Sayfayı Paylaş

  1. Dila tekin

    Dila tekin TÜİSAG Üyesi



    Merhaba,
    Şu an çalıştığım firmada mevcut işime ek olarak İGU olarak çalışıyorum. Az tehlikeli sınıfta olduğumuz için ve henüz yasal olarak zorunluluğu bulunmadığından (50 kişiden az çalışan) ÇSGB'ye bildirim yapılmadı. Bir OSGB'den de danışmanlık hizmeti alıyoruz. Eksiklerimiz neredeyse kalmadı. Bakanlığa bildirim yapılması uzmanlık günümün işlenmesi için faydalı olacağını biliyorum. Bu konuda işverenin ne gibi sorumluluğu olabilir? Zaten sigortam ödeniyor. Bunun işveren açısından olumsuz bir yönü var mıdır?
    Yorumlarınızı bekliyorum..



     
  2. OGÜN.

    OGÜN. TÜİSAG Üyesi



    İşverene asıl olumsuz yönü OSGB ye her ay ödenen hizmet bedelidir...



     
Yüklüyor...

Sayfayı Paylaş



Yandex.Metrica