Fiyat konusunda arada kalan arkadaşlar için biraz ipucu olması açısından yazıyorum. Mesleğe olan aşırı gereksiz ilginin ilerde bizlere işsizlik olarak dönmemesi açısından konuyu hortlatmadan ve ihtiyacı olanların bilgiyi edindikten sonra silinmek üzere bu yorumu yapıyorum. Malum üniversite mezunlarının bile asgari ücretle çalışıp yoksulluk sınırının çok altında gelir elde eden ülkem şartlarını da göz önünde bulundurarak verdiğimiz tekliflere dikkat etmemiz çok önemli bir konu olarak çıkıyor karşımıza.
Şu Noktalar Çok Önemli;
1. Firma Kaç UN kodu ile faaliyet gösteriyor ?
Unutmayalım UN kodu ne kadar fazla ise iş yükünüz o kadar fazla artacak. Verdiğiniz rakam firma tarafından yüksek bulunuyor ise ( diğer firmaların TMGD lerine verdiği ücretler bizim için dezavantaj) Onlara fazla kodla işlem yaptıklarını ve bunun için hem riskin hem de iş yükünün fazla olacağını söyleyebilirsiniz. Sonuçta her firma aynı değil. Ben izmir' de piyasayı biraz yokladım ve gerçekten birbirinden alakasız tekliflerin komik rakamların ve saçma sapan karşılaştırmaların yapıldığını görüyorum.
Örneğin;
Bir Boya Fabrikası 1400 TL Teklifi fazla bulup kendisini tek UN koduyla işlem yapan Başka bir firmanın 750 TL Fiyatla aynı uzmanı çalıştırdığını söyleyebiliyor. Tabi buradaki en belirgin fark diğer firma TMGD si ayda bir gün işbaşı yapacak olması kendisine hizmet verecek TMGD nin neredeyse her gün işe gitmek zorunda olması.
Bu anlamda yeni piyasası oluşmaya başlayan bu sektörde çok seçenekli fiyat tercihlerinin oluşabilmesi açısından bu anlayışı teklif verdiğimiz firmalara aşılamalıyız. Ta ki 2018 yılına gelindiğinde TMGD bulunduracak her işletme bu işte fiyatın nasıl belirleneceğini az çok tahmin edebilmeli ve mesleği ayak altına almamalı bu nedenle. Örneğin 10 UN Kodu ile Çalışıp ALAN, PAKETLEYEN, BOŞALTAN GÖNDEREN Bir Firma yoğun tempoyla Çalıştıracağı TMGD için En az 4000 TL vereceğini bilmeli.
2. Firma Kaç Alanda Faaliyet Gösteriyor?
Bazı işletmeler yukarı da da bahsettiğim gibi tek bir alanda faaliyet gösterebilirler Sadece Boşaltan, (Çıtır İşletme) Bu işletmenin TMGD bulundurma zorunluluğunu abartı tekliflerle suistimal etmek iş ahlakına uygun olmadığı gibi doğru dürüst uğramadan kazanacağınız küçük ama tatlı meblağları da bunu çok yakından bilip takip eden OSGB, TMGD Kurs eğiticileri, SRC5 Eğiticileri vs Şirket bazında ki sektör takipçilerine kaptırmayın.
Bu arada farkındalık oluşması açısından bir ayrıntı daha paylaşmak istiyorum. Eğitim veren kurslar çoktan OSGB mantığına girdi bile. Bunlar OSGB den çok daha acımasız. Hem kaybetmemek için 1000 TL gibi düşük teklifler veriyorlar hem de aldıkları işi çalışanlarına 1/4 oranında taksim ediyorlar. İşe ya da paraya ihtiyacınız olabilir ama lütfen sırtımızdan geçinmeye çalışan fırsatçılara aman vermeyin.
3. Firmanın beklentisi!
Bazı Firmalar Parasını veriyorum her yoklamada burada diyecek danışmanım olsun mantığında olabilir. Onun için beklentisini öğrenmekte fayda var. Sonuç olarak her birimiz kendi kendimizin patronu olabilecekken firma bünyesinde patronuna bağlı kalmak isteyen arkadaşlarda olabilir. Böyle durumda teklifi bir kenara bırakıp maaş konuşmak daha yararlı olacaktır.
Diğer bir husus ise Firmanın TMGD nin ne iş yaptığını ve ne yapması gerektiğini bilmemesi durumunda ortaya çıkması muhtemel gereksiz iş bölüşümü.
Bu konuda dikkat edilecek konu İş güvenliğine dahil olan konulardan kendinizi sıyırmanız. Ha illa ki bu işi yapmalısın derseler fiyatınız farklı olacaktır. Unutmayalım bizim işimiz Karayoluna çıkacak ve ya Karayolundan gelecek eşyanın etiketi, ambalajı, taşıtı vs ile ilgili. Depodaki Tehlikeli Maddenin etrafı nasıl korumaya alınmalı sorunu bizi ilgilendirmiyor.
4. TMGD' nin İhtiyacı
Kimimiz iş bulmak ümidiyle, kimimiz işi varken ek gelir olsun diye, kimimiz firmasının zorlaması ile bu sektöre atıldık. Ve ne yazık ki hepimizin aynı firmalara fiyat vermesi rekabet açısından çok adilce olmuyor. Bu konuda yaşanmış örnek (Ayda ortalama 5 günlük çalışma gerektiren paketleyici bir firma için):
Kurs Arkadaşım: İşsizdi bir ümitle kursa geldi işe ihtiyacı çok fazlaydı 1500 TL fiyat verdi
Bir Emekli : Aynı zamanda İSG 1000 TL fiyat verdi
Başka bir işletme çalışanı : '' aynı zamanda kendi firmasına danışmanlık yapıyor'' : 600 TL fiyat verdi işi aldı mesleği ayaklar altına aldı, ayda 5 gün 600 KM yol yapacak GELİR VERGİSİ ödeyecek gittiği her gün için yemek parası ödeyecek kendi yıpranacak aracı yıpranacak bu işte harcadığı her gün için fırsat maliyetini hesaplayamayan bir danışman olduğu gerçeğini öğreninceye kadar kendi meslektaşlarının hakkını gasp edecek.
Gerçekten çok ihtiyacınız varsa hem iş tecrübesi kazanmak adına hem boş zamanı lehe çevirmek adına;
Firmadan yemek, kırtasiye, yakıt, gerekirse araç veya servis, belirli süreli çalışma ise çalışma gün sayısı kadar SSK talep etmek ön koşuluyla
yukarıdaki kıstaslarıda göz önünde tutarak KDV Hariç en düşük 1000 TL öneriyorum.
Böylece hem KDV yükünü üzerinden atarsınız hem diğer masrafları firmaya yükleyeceğinizi en başından belirterek görünmeyen masraflarınızı yok etmiş olursunuz.
FİRMA AÇISINDAN
Küçük bir örnek daha vereyim
Diyelim ayda 5 Gün İşbaşı yapacak iki TMGD teklifini kıyaslayalım
1. Teklif 1000 TL + KDV olsun ve bu arkadaş yukarıdaki şartlarını ve teklifinin neden bu rakam olduğunu açıkça yazsın
2. Teklif 1300 TL olsun ve bu arkadaş teklifine hiç bir şart koymasın
Firma burada ucuz teklif vereni tercih edecek ve fiyat dışındaki etkenleri gözardı edecektir. Sonuçta TM ile işlem yapan bir firma çalışanı için yemek, yakıt, SSK VS. ödenekleri çok ayrıntılı incelemez. Ancak 1000 TL Teklif veren arkadaşın aslında onlara aylık yaklaşık 1500 TL maliyeti olduğunu farketmeyecektir.
1000+180(KDV)+60(yemek)+200(yakıt)+20(kırtasiye)
İşte Bu bağlamda rekabet olsun olmasın tekliflerinizde bu ayrıntıyı mutlaka kullanın.
Bu arada yanlış anlaşılmalar olmaması açısından altını çiziyorum. Bu yazdıklarımdan herhangi bir tartışma konusu çıkmasını istemem kendimce edindiğim tecrübelerime ek olarak şahsi fikirlerimi paylaşmak istedim. Herkesin kendine göre sınırları, prensipleri, ve ya çalışma standartları olabilir. Bunları dışında tutarak fikirlerimi paylaştım. Kimisine yeterli gelir kimisi fazla bulur herkesin kendi görüşüdür saygı duyarım.
Saygılar...
