Yeni İsg-katip Yazılımının Devreye Alınması Süreci Hakkında

Abdullahaydin

Üye
TÜİSAG Üyesi
Osgb üzerinden atama yapıldığında
Önce iş güvenliği uzmanı, dsp ve iş yeri hekimi tam zamanlı içe görevlendirme yapılıp onaylatılması gerekiyor.
3 nün ataması olmadan hizmet ataması yapılamıyor.

Sonra hizmet verilecek firmaya uzman ve hekim ataması yapılacak. Eskiden firma onaylıyordu ama şimdi atanan firmayı uzman ve hekim ayrıca onaylayacak , sonra firma ebildirge yetkilisi onaylayacak. Artık firma atadığımızda 3 onay gerekiyor.

Ayrıca firmaya dün uzman ve hekim atadım 15 çalışanı vardı. Bugün onaylamaya çalıştık 16 çalışana çıktığı için onaylayamadık. Eski atamayı iptal edip yeniden atama yapmamız gerekiyor.


Sözleşme çıktılarında uzman ismi tc si çıkmıyor. Bir çok ekran çalışmıyor. Sistem çoğunlukla hata veriyor. Hata vermese bile her seferinde hizmet atamalarında uzman ,hekim ve firmanın ayrı ayrı onay verecek olması işleri çok yavaşlatacak.

Eski sistem çok daha iyiydi.
 

HSE Engineer

Aktif Üye
TÜİSAG Üyesi
Osgb üzerinden atama yapıldığında
Önce iş güvenliği uzmanı, dsp ve iş yeri hekimi tam zamanlı içe görevlendirme yapılıp onaylatılması gerekiyor.
3 nün ataması olmadan hizmet ataması yapılamıyor.

Sonra hizmet verilecek firmaya uzman ve hekim ataması yapılacak. Eskiden firma onaylıyordu ama şimdi atanan firmayı uzman ve hekim ayrıca onaylayacak , sonra firma ebildirge yetkilisi onaylayacak. Artık firma atadığımızda 3 onay gerekiyor.

Ayrıca firmaya dün uzman ve hekim atadım 15 çalışanı vardı. Bugün onaylamaya çalıştık 16 çalışana çıktığı için onaylayamadık. Eski atamayı iptal edip yeniden atama yapmamız gerekiyor.


Sözleşme çıktılarında uzman ismi tc si çıkmıyor. Bir çok ekran çalışmıyor. Sistem çoğunlukla hata veriyor. Hata vermese bile her seferinde hizmet atamalarında uzman ,hekim ve firmanın ayrı ayrı onay verecek olması işleri çok yavaşlatacak.

Eski sistem çok daha iyiydi.
Tam zamanlı İSG uzmana çalışma süresine kaç dk giriliyor? 11700 mü tüm tehlike sınıflarında. Eskiden otomatik çıkıyordu süre
 

ig_uzman

Aktif Üye
TÜİSAG Üyesi
OSGB'nin yaptığı içe görevlendirmeyi ve dışa görevlendirmeyi nasıl yapacağız? Anlatabilir misiniz?
 

Uzmanasor

Çalışkan Üye
TÜİSAG Üyesi
Ben tamalamaya tıkladığımda böyle bir hata alıyorum. Bilgisi olan var mı?

Yeterli Tam Süreli İSG Profesyoneli var mı kontrolü gerçekleştirilemedi. En az 3 parametre olmalıdır.
 

Abdullahaydin

Üye
TÜİSAG Üyesi
OSGB içi yazıyorum.

1- Tam zamanlı uzman, iş yeri hekimi ve dsp 11700 dk olarak içe görevlendirme yapacaksınız. 3 ü de olmazsa atama yapamazsınız.

2- Firmaya atama yapıyorsunuz. Yaptığınız atamayı önce uzmanınınız ve hekiminiz onaylıyor. Onlar onaylamadan firma onaylayamıyor. Sonra da firma onaylıyor.
 

Gülistan Üçer

Üye
TÜİSAG Üyesi
Herhangi bir osgb'ye bağlı çalışmıyorum. 3 Firmaya kısmi zamanlı atanıyordum fakat çok tehlikeli olanlardan biri 270 personel sayısına çıktı. O yüzden muhtemelen sistem 3 tanesine izin vermeyecektir. Tek bir firmada tam zamanlı atama yapılacağı zaman yine 11700 dk mı seçilecek?
 

mesutshn

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
sözleşme silme olayı nasıl arkadaşlar atandığım yeri sildim tekrardan atama yapmıyor dakikanız dolu uyarısı veriyor. sistem üzerinde sözleşme düşülmesine rağmen dakikayı düşmüyor yada ben yapamadım
 

ersin mert

Üye
TÜİSAG Üyesi
Bir firmada tam zamanlı iş güenliği uzmanlığı yapmaktayım.2 adet sgk sicil nosu mevcut.Eski sistemde sadece ana binada sigortalı gözüküp iki ayrı sicile kısmi süreli atama yapabiliyorduk.Şimdi ana binaya atama yaptık şubede sigortalı olmadığım için izin vermiyor.İki sicilde de sigortalı gözükmemmi gerekiyor yeni sistemle birlikte.Bilgisi olan varsa yardımcı olabilirmi..
 

Abdullahaydin

Üye
TÜİSAG Üyesi
Tam zamanli ve kismi zamanli olarak imi atama yapilabiliyor.
Tam zamanli atama yapacaksaniz tam zamanliyi secip 11700 dk olacak.
11700 dk nin altindaki her atama kismi zamanli oluyor.
Cok tehlikeli 250 icin tam zamanli uzman gerekiyor zaten. 20 kisi icin ayrica atama yapmaniz lazim ama nasil oluyor bilmiyorum.
 

Abdullahaydin

Üye
TÜİSAG Üyesi
Bir firmada tam zamanlı iş güenliği uzmanlığı yapmaktayım.2 adet sgk sicil nosu mevcut.Eski sistemde sadece ana binada sigortalı gözüküp iki ayrı sicile kısmi süreli atama yapabiliyorduk.Şimdi ana binaya atama yaptık şubede sigortalı olmadığım için izin vermiyor.İki sicilde de sigortalı gözükmemmi gerekiyor yeni sistemle birlikte.Bilgisi olan varsa yardımcı olabilirmi..
Her sicil ayri isyeri olarak geciyor.
Part time olarak iki firmaya da sgk nizi yaptirin.
Atiyorum dakinanizin 1/3 unu bir firmaya ise o firmaya ayda 10 gunluk sgk girisi.
2/3 u diye firmaya oldugunda 20 gunluk de oradan sgk yaptirin. Muhasebeciniz bilir.
 

HSE Engineer

Aktif Üye
TÜİSAG Üyesi
Tam zamanli ve kismi zamanli olarak imi atama yapilabiliyor.
Tam zamanli atama yapacaksaniz tam zamanliyi secip 11700 dk olacak.
11700 dk nin altindaki her atama kismi zamanli oluyor.
Cok tehlikeli 250 icin tam zamanli uzman gerekiyor zaten. 20 kisi icin ayrica atama yapmaniz lazim ama nasil oluyor bilmiyorum.
20 kişi için, kısmi süreli sözleşme seçip, aylık 800 dk çalışma süresi girilecek
 

brkngrkn

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Arkadaşlar merhaba osgb için süreçler nasıl olacak çözebilen var mı? Kurumsal kısımdan girmeye çalışıyorum giremiyorum e bildirge kullanıcı olan işyerlerini getir diyor. E bildirge kullanıcısı değilim. Sorumlu müdür ataması ve daha sonra uzman hekim atamaları içe ve dışa görevlendirmeleri çözebilen var mı? varsa yardımcı olabilir misiniz? Ayrıca osgb yetki belgesi yenileme sürecine gireceğiz onunla ilgili herhangi bir bilgi görebilen varsa yardımcı olursanız sevinirim.
 

orknuz

Acemi Üye
TÜİSAG Üyesi
Ben tamalamaya tıkladığımda böyle bir hata alıyorum. Bilgisi olan var mı?

Yeterli Tam Süreli İSG Profesyoneli var mı kontrolü gerçekleştirilemedi. En az 3 parametre olmalıdır.
Bende de aynı sorun var. Nedir bu sorun ?
 

HSE Engineer

Aktif Üye
TÜİSAG Üyesi
süreyi yanlış yaptı e bildirge kullanıcısı. Uzman iptal dedi sözleşmeye. Şimdi yeni sözleşme gönderecek, yeni sözleşme dediğinde yapılamıyor aynı işlemler
 
Üst
!!! Reklam Engelleyici Tespit Edildi !!!

Reklam Engelleyici Kulladığınız Tespit Edildi !

Sitemiz geçimini reklam gelirlerinden kazanmaktadır. Bundan dolayı Ad Block gibi reklam engelleyicilerin kullanılmasına izin verilmemektedir. Anlayış göstererek bu site için reklam engelleyicinizi devredışı bıraktığınız için şimdiden teşekkür ederiz.

Devredışı bıraktım, siteyi gezmeye devam edebilirim.